"Купить того, кто продает. Как добиться от менеджеров по продажам стабильного результата" kitabından alıntı
считаю, что соотношение между тремя частями всей оплаты труда должно быть примерно таким: фиксированная часть, обеспечивающая базовые потребности, – 30 %, выплаты на основе KPI, оценивающие исполнительский уровень сотрудника, – 30 % и, наконец, премия за конечный результат – 40 %.
₺192,55
Türler ve etiketler
Yaş sınırı:
16+Litres'teki yayın tarihi:
03 nisan 2023Yazıldığı tarih:
2023Hacim:
223 s. 6 illüstrasyonISBN:
978-5-907485-68-6İllüstratör:
Telif hakkı:
Writer's Way
