Kaydettiklerim
Sepet
Kitaplarım
Kayıt Olun
Ключевые идеи книги: Радикальный фокус. Достижение ваших самых важных целей с помощью ключевых результатов (OKR). Кристина Водтке
Манипуляции: как опознать и обезвредить. Секретное оружие в личном и деловом общении
Раппорт. Искусство управления людьми
Ищу человека. Как нанимать правильных людей в ваш бизнес уже сегодня
Правильные вопросы: как научиться слушать и спрашивать
Планирование и контроль
Как люди учатся. Проектирование образования и тренингов, повышающих результативность. Ник Шеклтон-Джонс. Саммари
Сильная переговорная позиция
Ключевые идеи книги: Лидерство через конфликт. Как лидеры-посредники превращают разногласия в возможности. Марк Герзон
Книга эффективных решений: 30 стратегий мышления. Питер Холлинс. Саммари
Ключевые идеи книги: Рефрейминг организации. Компания как фабрика, семья, джунгли и храм. Ли Болмэн, Терренс Дил
Переговоры без поражений. 5 шагов к убеждению
Ключевые идеи книги: Организационная культура и лидерство. Эдгар Шейн
Саммари на книгу «Дао Toyota: 14 принципов менеджмента ведущей компании мира». Джеффри Лайкер
17 качеств командного игрока
Ключевые идеи книги: Двухсекундный ЛИН: как вырастить персонал и создать ЛИН-культуру на работе и дома. Пол Эйкерс
Ключевые идеи книги: Мотивация к работе. Фредерик Хeрцберг
Каменное лицо, черное сердце. Чин-Нинг Чу (обзор)
Ключевые идеи книги: Азиатская модель управления. Джо Стадвелл
Ключевые идеи книги: Искусство системного мышления. Необходимые знания о системах и творческом подходе к решению проблем. Джозеф О'Коннор, Иан Макдермотт
Позитивная сила нетворкинга: как взять от встреч максимум
Обзор книги А. Остервальдера «Построение бизнес-моделей»
Обзор книги Р. Мартина и А. Лафли «Игра на победу»
Ключевые идеи книги: Сначала нарушьте все правила! Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому. Маркус Бакингем, Курт Коффман