Kaydettiklerim
Sepet
Kitaplarım
Kayıt Olun
Ключевые идеи книги: Производственная система «Тойоты». Уходя от массового производства. Тайити Оно
Ключевые идеи книги: Системное мышление. Как управлять хаосом и сложными процессами. Джамшид Гараедаги
Обзор книги Р. Иммельмана «Boss бесподобный или бесполезный»
Ключевые идеи книги: Команды менеджеров. Секреты успеха и причины неудач. Мередит Белбин
Краткое содержание «Смерть от совещаний. Как сделать совещания эффективными и вдохновляющими»
Менеджмент. Главные идеи
Саммари книги «Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности»
Организационная устойчивость
Скрытые чемпионы – прорыв в Глобалию. Почему немецкие компании доминируют в мире
Ключевые идеи книги: Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR. Джон Дорр
Как правильно ходить на гемба
Методы принятия решений
60 примеров успешных и проблемных проектов организационного развития
Ключевые идеи книги: Работа рулит! Почему большинство людей в мире хотят работать именно в Google. Ласло Бок
Мотивация и оплата труда
Ключевые идеи книги: Бережливое производство. Как избавиться от потерь и добиться процветания вашей компании. Джеймс Вумек, Дэниел Джонс
Ключевые идеи книги: 5S для офиса. Как организовать эффективное рабочее место. Томас Фабрицио, Дон Тэппинг
Ключевые идеи книги: Культурный код. Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций. Дэниел Койл
Ключевые идеи книги: Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни. Ицхак Адизес
Саммари на книгу «Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры». Дэйв Логан, Джон Кинг
Ключевые идеи книги: Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей. Ицхак Адизес
Три пути в страну Oz. Как построить культуру настоящей ответственности
Ключевые идеи книги: Сбалансированная система показателей. Роберт Каплан, Дэвид Нортон
Взаимная лояльность. Легендарная стратегия искреннего привлечения клиентов
