Двойку ставить вроде как негоже. Старался человек. Но на четвёрку не тянет. 45 татуировок я слушал запоем. А эту… Ну как сказать. Какие то примеры не яркие. Не очевидные. Кому как конечно. Мне 45 татуировок то потому и зашли, что там все ситуации реальные. Из жизни. Так сказать на себя примерить можно.
А здесь как то не зашло. В историях много воды. Мало конкретики.
Извините. Троечка твёрдая.
На уровень слабее остальных книг автора.
Список кейсов. Каких-то инсайтов для себя не почерпнула. Наверно, это чисто мое мнение, но женский голос ужасен. Вызывает отторжение. Когда начинались истории от женщин, перематывала на несколько секунд назад, чтоб прослушать снова, так как голос «выбивал» моё сосредоточение на сути рассказа.
Много нового открыла для себя благодаря прослушиванию этой книги. Взяла на вооружение, обязательно поделюсь своими впечатлениями на ближайшем совещании руководителей.
МВ как всегда на высоте. Рекомендую.
Вероника, Лучше не стоит, потом долго будете искать причины почему с вами никто не хочет иметь дела, и за глаза махать на Вас рукой.
Долгожданная новая книга от Максима Батырева. Мечтала в своё время попасть на его мастер-класс на эту тему. Наслаждение от слушания и вагон практической пользы! Спасибо автору!
Ну Макс вообще красавец я все его книги прочитал чего и вам желаю Александр Тихомиров Екатеринбург точка Спасибо большое литрах
Отличная книга. Спасибо за подробный разбор и примеры. Описаны рабочие инструменты для работы с сотрудниками. Стоит применять
отличный расклад) сотрудников и самое важное? что есть инструмент, что с ними делать и примеры, очень ценно. Жду продолжения)
Эта книга должна стать настольной, для каждого, уважающего себя, менеджера. инструкция о том как определить, научить вылечить и замочить сложного подчинённого. Спасибо, Максим, за это творение!!!
книга легко воспринимается, она наполнена выразительными примерами и является полезным пособием для правильного решения непонятных для руководителей ситуаций с сотрудниками, ждём продолжения
классно. книга на столько во время и легко зашла, просто нет слов. К автору я относился скептически – уж слишком много книг «положил», много тренингов проводил, много рекламы, всего его много. Пока мой друг, который меня хорошо знает, не настоял (даже заставил) прочитать/прослушать книги Комбата. Эта книга стала второй за неделю. и это только начало. Комбат, Спасибо!
Yorum gönderin
«Сложные подчиненные. Практика российских руководителей» sesli kitabının incelemeleri, sayfa 3