"Работа как внутренняя игра. Раскрытие личного потенциала" kitabından alıntı
Вот модель того, как это следует делать. Вот почему вы сейчас это делаете. Вот то, что вам следует и чего не следует делать, чтобы вписаться в эту новую модель. А вот что будет, если вы не впишетесь». Печально, но это старый, широко распространенный и неэффективный метод пытаться провести перемены. Сопротивление переменам, которое имеет место внутри корпорации, обусловлено преобладанием командно-административной корпоративной культуры.
Türler ve etiketler
Yaş sınırı:
12+Litres'teki yayın tarihi:
14 ağustos 2018Çeviri tarihi:
2018Yazıldığı tarih:
2000Hacim:
300 s. 18 illüstrasyonISBN:
9785001008972Tercüman:
Telif hakkı:
Манн, Иванов и Фербер (МИФ)
