Kaydettiklerim
Sepet
Kitaplarım
Kayıt Olun
Я руководитель! Секреты топ-менеджеров
Что-то про приемы категорийного менеджмента
Как провести стратегическую сессию? Руководство по подготовке и проведению
Уволить нельзя мотивировать. 10 принципов экологичного менеджмента для получения выдающихся результатов от сотрудников
Мои токсичные коллеги. Как пережить abuse на работе?
Книга-тренажер для развития Soft Skills
Комплаенс – культура жизни. Управление рисками в современных условиях
Вовлеченность персонала в профессиональную деятельность и корпоративную культуру
Pro:офис. Выжить в корпоративной среде.
Большой потенциал. Как добиваться успеха вместе с теми, кто рядом
Никогда не говорите «Я тут главный!». Какая разница между лидерством и менеджментом и почему они одинаково важны?
Ключевые идеи книги: Agile. Оценка и планирование проектов. Майк Кон
Не сходите с ума на работе
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Лидер и люди. Бизнес-коучинг: работать над собой, работать с командой
Ключевые идеи книги: Бизнес-процессы: как их описать, отладить и внедрить. Михаил Рыбаков
1С:Академия ERP. Управление человеческими ресурсами (+epub)
Трудные диалоги. Что и как говорить, когда ставки высоки
Online-коммуникация. Как эффективно вести совещания, переговоры, вебинары и прямые эфиры
Управление изменениями
Все, что вы хотели знать об IT-рекрутинге. Как обогнать конкурентов в гонке за профессионалами
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудников
HR-брендинг
Ключевые идеи книги: Лидеры едят последними. Почему некоторым удается создать сплоченную команду, а другим нет. Саймон Синек