Kaydettiklerim
Sepet
Kitaplarım
Kayıt Olun
Управление персоналом: Теория и практика. Оценка и отбор персонала при найме и аттестации, высвобождение персонала
Управление персоналом организации. Краткий курс для бакалавров. Учебное пособие
Управление изменениями. Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры
Ключевые идеи книги: Радикальный фокус. Достижение ваших самых важных целей с помощью ключевых результатов (OKR). Кристина Водтке
Кадры решают… Кадры мешают
Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI
KPI И ПРОИЗВОДСТВО #2. СЕРИЯ KPI-DRIVE #6
Управление изменениями
Управление персоналом: продвинутый курс
100% Recruitment
Кадровик: типовые положения и должностные инструкции
HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик
Краткое содержание «Пять пороков команды»
Клонирование бизнеса. Франчайзинг и другие модели быстрого роста
Оценка персонала: первое впечатление
Управление проектами в современной организации
Розничный персонал от А до Я
Психология труда, инженерная психология и эргономика 2-е изд., пер. и доп. Учебник для вузов
Обратная связь
Ключевые идеи книги: Управление бизнес-процессами. Практическое руководство по успешной реализации проектов. Джон Джестон, Йохан Нелис
Корпоративное обучение в кризис
Материальное стимулирование персонала. Разработка премиальной системы