Kaydettiklerim
Sepet
Kayıt Olun
Kitaplarım
Развитие живой компании. Практикум по организационной терапии в гештальт-подходе. Том 2
Бизнес-процессы. Как их описать, отладить и внедрить. Практикум
Развитие живой компании. Практикум по организационной терапии в гештальт-подходе
Как навести порядок в своем бизнесе. Как построить надежную систему из ненадежных элементов. Практикум
Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов
В погоне за кадрами. Маркетинговые инструменты для привлечения сотрудников
Непобедимая компания. Как непрерывно обновлять бизнес-модель вашей организации, вдохновляясь опытом лучших
Организационная устойчивость
Ключевые идеи книги: Бизнес-процессы: как их описать, отладить и внедрить. Михаил Рыбаков
Тестирование бизнес-идей
Управление командой
Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результат
Система МОСТ. К результатам через обратную связь
Трансформация корпоративной культуры
Твоя бизнес-модель: Системный подход к построению карьеры
Бизнес-трекинг. Как повысить прибыль компании с помощью ключевых показателей эффективности
Совещания по Адизесу. Практическое руководство
Организационная структура
Как подготовить и провести стратегическую сессию. Пошаговая инструкция
Бережливое управление в контексте спиральной динамики. Бережливое звучание
Ключевые идеи книги: Сбалансированная система показателей. От стратегии к действию. Роберт Каплан, Дэвид Нортон
Лидер будущего. Как направлять энергию команды с помощью драйв-совещаний и фасилитации
Управление талантами. Руководство по выращиванию сильной команды
Управление рисками 2-е изд. Учебник и практикум для вузов