Kaydettiklerim
Sepet
Kayıt Olun
Kitaplarım
Быть лидером. Правила выдающихся СЕО, политиков и общественных деятелей XXI века
Герой и его команда. Как собрать, зажечь и достичь результатов
Интернет-магазин без правил
Офигенно!
Идеальный сервис. Как получить лояльность Клиентов
HR #digital #бренд #аналитика #маркетинг
HR-брендинг. Фокус на эффективность
Проблема не в этом. Как переосмыслить задачу, чтобы найти оптимальное решение
Не работайте с м*даками. И что делать, если они вокруг вас
Цель как проект. Как успешно решать любые задачи с помощью проектного подхода
Нанимай быстро, увольняй редко. Как собрать правильную команду
Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом
Дистанционный менеджмент
Лидер у доски. Для тех, кто не хочет учить и учиться
HR-брендинг: Работа с поколением Y, новые инструменты для коммуникации, развитие корпоративной культуры и еще 9 эффективных практик
Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний
Управление и мозг. Руководство по развитию и мотивации сотрудников. Помощь для руководителей
Ключевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик Ленсиони
HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень
Делегирование. Как руководителю все успевать
Батл с кадровиком. Как пройти собеседование и выполнить все тесты
e-learning: Как сделать электронное обучение понятным, качественным и доступным
Ключевые идеи книги: Организация, ориентированная на стратегию. Роберт Каплан, Дэвид Нортон