Kaydettiklerim
Sepet
Kitaplarım
Kayıt Olun
Корпоративный тренинг, наставничество, коучинг. Учебное пособие для бакалавриата и магистратуры
Бизнес-процессы. Стажировка нового сотрудника. Шаблоны бизнес-процессов (BPMN и EPC). Отдел продаж
Ключевые идеи книги: Команды менеджеров. Секреты успеха и причины неудач. Мередит Белбин
Философия Lean. Бережливое производство на работе и дома
Методы принятия решений
Платформа. Практическое применение революционной бизнес-модели
Кто владеет мячом? Как научить сотрудников держать «мяч» ответственности на своем «поле»
Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций
Ключевые идеи книги: Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей. Ицхак Адизес
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудников
Непобедимая компания. Как непрерывно обновлять бизнес-модель вашей организации, вдохновляясь опытом лучших
Увлекательный MBA. Настольная книга руководителя
Работа в радость. Бизнес-модель будущего
25 моделей MBA Need-to-Know
HBR. Настольная книга лидера
Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR
Управление портфелями проектов на основе стандарта PMI The Standard for Portfolio Management
Инфографика по книге: Искусство системного мышления. Необходимые знания о системах и творческом подходе к решению проблем. Джозеф О'Коннор, Иан Макдермотт
SMART 2.0. Как ставить цели, которые работают
Порядок в Хаосе. Objective and Key Results (OKR)
Ключевые идеи книги: Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни. Ицхак Адизес
Стратегическая сессия: Как обеспечить появление прорывных идей и нестандартное решение проблем
8 главных KPI – показателей эффективности бизнеса. Как считать? Зачем считать?
Зона победы