"Работа как внутренняя игра. Раскрытие личного потенциала" kitabından alıntı

Проблема в том, что ваши люди не знают, кто  они, – сказал я с чувством. – Поэтому они, скорее всего, идентифицируют себя со своими ролями, своей репутацией, самой компанией и с тем, как сейчас поставлено дело. Когда стабильность любого из этих факторов оказывается под угрозой, их автоматическая реакция – это сопротивление, причем такое, как будто они защищают сами себя. Раз они защищают тех, кем они себя считают, они делают это со значительной силой.
Diğer Alıntılar
Yaş sınırı:
12+
Litres'teki yayın tarihi:
14 ağustos 2018
Çeviri tarihi:
2018
Yazıldığı tarih:
2000
Hacim:
300 s. 18 illüstrasyon
ISBN:
9785001008972
İndirme biçimi:

Bu kitabı okuyanlar şunları da okudu