Kaydettiklerim
Sepet
Kayıt Olun
Kitaplarım
Не сходите с ума на работе
Менеджмент. Главные идеи
Ценности Huawei: клиенты для бизнеса – прежде всего
Агент влияния. Как использовать навыки спецслужб, чтобы убеждать, продавать и строить успешный бизнес
Ключевые идеи книги: Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента. Джек Митчелл
Не продают? Будут! Всё об управлении отделом продаж
Краудсорсинг: Коллективный разум – будущее бизнеса
Позитивная организация: Освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма
Стендап-дневник руководителя очень среднего звена. Сквозь смех и слезы о манипуляциях, дисциплине, комплексах и прочих корпоративных развлечениях
Лень-мышLEANие. Методика внедрения LEAN по-русски
Время быть Agile
Платформа. Практическое применение революционной бизнес-модели
Эмоциональный интеллект в переговорах
Стратегии, которые приводят к выдающемуся результату. 8 парадоксов эффективного лидера
Непобедимая компания. Как непрерывно обновлять бизнес-модель вашей организации, вдохновляясь опытом лучших
Человеческий капитал. Как с помощью нейробиологии управлять профессиональными командами
Ключевые идеи книги: Руководство к своду знаний по управлению проектами. Руководство PMBOK. Институт управления проектами. Коллектив авторов
Управляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий
Путь самурая 2.0. Бережливое мышление
Не нанимайте ассистента, пока не прочитаете эту книгу
Обзор книги Т. Шея «Доставляя счастье»
Корпоративное племя. Чему антрополог может научить топ-менеджера
Краткая энциклопедия болезней бизнеса: Диагностика и методы лечения
ЧУДОвищная команда: Как укрощать начальство, коллег и клиентов с помощью слов