Kaydettiklerim
Sepet
Kayıt Olun
Kitaplarım
Навигатор внедрения OKR: Опыт российских компаний
Эффективная обратная связь
Семь преобразующих языков. От того, как мы говорим, зависит то, как мы будем работать
Внутреннее предпринимательство. Как задействовать потенциал сотрудников для развития бизнеса. Практическое руководство
Управление командой
Секреты фасилитации. SMART-руководство по работе с группами
Краткое содержание «Блестящие совещания. Правила эффективной групповой работы»
Системное мышление для руководителей: Практика решения бизнес-проблем
Менеджмент: Природа и структура организаций
Организационная структура
Зона победы
Спиральная динамика для бизнеса. Как создать сильную и быструю компанию
Управление результативностью
Управление изменениями
Сначала нарушьте все правила. Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому
Взлом стратегии. Начните с главного и получите результат
Проблема не в этом. Как переосмыслить задачу, чтобы найти оптимальное решение
Как подготовить и провести стратегическую сессию. Пошаговая инструкция
Библия фасилитатора: модель, технологии, инструменты
Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR
Развитие потенциала сотрудников. Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации
Простите, я разрушил вашу компанию. Почему бизнес-консультанты – это проблема, а не решение
Ключевые идеи книги: Искренняя лояльность. Ключ к завоеванию клиентов на всю жизнь. Фред Райхельд, Роб Марки
Ключевые идеи книги: Системное мышление. Как управлять хаосом и сложными процессами. Джамшид Гараедаги