«Читайте людей как книгу. Как анализировать, понимать и предсказывать эмоции, мысли, намерения и поведение людей» kitabından alıntılar, sayfa 3
http://socialintelligence.labinthewild.org/
http://socialintelligence.labinthewild.org/
http://socialintelligence.labinthewild.org/
http://socialintelligence.labinthewild.org/
http://socialintelligence. labinthewild.org/
Этот человек на встречах с вами ведет себя безответственно, не делает свою часть работы, предоставляя вам разгребать завалы. Когда вы делаете ему замечание, он дуется, все отрицает и приходит в дурное настроение
до собеседников. Даже тон голоса передает всего около 38 процентов реального сообщения. Теперь ясно, почему у людей после общего разговора зачастую складываются противоположные мнения о том, что в действительности происходило во время их взаимодействия – просто они исходят из неверных факторов, когда выносят суждения. Чтобы ухватить суть реального сообщения или диалога, который ведет с вами человек, нужно учитывать как вербальные, так и невербальные сигналы.
://socialintelligence.labinthewild.org/
http://socialintelligence.labinthewild.org/
//socialintelligence.labinthewild.org/
