Для получения знаний уровня доктора делового администрирования я предлагаю использовать написание, издание и продвижения книги по менеджменту. Белых пятен еще очень много, хватит каждому.
Пятый метод – это профессиональная работа на рынке вакансий, направленная на привлечение и удержание ценных работников.
Сначала я рассматривал этот метод исключительно как мотивацию для улучшению практики менеджмента, поскольку практика менеджмента в организации – важнейшая, если не главная характеристика вакансии, сравнимая, разве что, с величиной денежного вознаграждения.
Но это метод позволит не только мотивировать на улучшение практики менеджмента (то есть догнать западный бизнес как по качеству, так и по производительности труда, так как это показатели существующей практики управления). Но этот метод дает еще и высокий шанс начать обгонять западный бизнес.
В рамках последнего подхода я планирую разработать серию из 9 видеопрактикумов.
1. Первым этапом было второе издание «Русского менеджмента» в 9 книгах, которому помог успешный проект краудфандинга на «Планете» – проект достиг финансовой цели.
А затем попытка создать на его основе видеопрактикум. Но не получилось. В то же время я проводил по второму изданию вебинары в институте повышения квалификации АПК. Отмечу, что в процессе работы именно в этом институте (по совместительству) я и разработал серию 4-х инструментов по преодолению существующего разрыва (более 100 лет) между современной теорией и практикой менеджмента на предприятиях РФ, которые представил выше.