Kaydettiklerim
Sepet
Kayıt Olun
Kitaplarım
Система МОСТ. К результатам через обратную связь
Управление компанией на рынке В2В
Считай и богатей: финансовые аксиомы предпринимателя
Дилемма инноватора: Как из-за новых технологий погибают сильные компании
KPI- новые правила мотивации сотрудников
Розничный персонал от А до Я
Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами
Путеводитель по TWI. Все о лучшей в мире системе наставничества и не только
Финансовое моделирование в фирме в Excel. (Магистратура). Учебник.
Ключевые идеи книги: Управление изменениями. Полное руководство по моделям, инструментам и техникам внедрения изменений в организации. Эстер Камерон, Майк Грин
Финансовое планирование и бюджетирование на предприятии
Разработка ценностных предложений: Как создавать товары и услуги, которые захотят купить потребители. Ваш первый шаг…
Современный стратегический анализ
Ключевые идеи книги: Практика менеджмента. Питер Друкер
8 главных KPI – показателей эффективности бизнеса. Как считать? Зачем считать?
Следующий уровень. Стратегический менеджмент новой эпохи
Моя следующая версия – «Я 2.0». Осознанное управление профессиональным развитием
Уволить нельзя мотивировать. 10 принципов экологичного менеджмента для получения выдающихся результатов от сотрудников
Корпоративные закупки. Как построить эффективную систему закупок в компании
Ключевые идеи книги: Прыгни выше головы! 20 привычек, от которых нужно отказаться, чтобы покорить вершину успеха. Маршалл Голдсмит
Управление изменениями
Быть лидером. Правила выдающихся СЕО, политиков и общественных деятелей XXI века
Ключевые идеи книги: Scrum: потрясающе краткая инструкция и введение в Agile. Крис Симс, Хиллари Джонсон
HR-инжиниринг